• 25.01.2019

    Offre d'emploi à LOJIQ - Programmeur-analyste junior / Développeur (Salesforce)

    Poste : Programmeur-analyste junior / Développeur (Salesforce)
    Statut : Poste régulier, temps plein
    Rémunération : Selon l’échelle du gouvernement du Québec
    108 – Analyste de l’informatique et des procédés administratifs
    (salaire annuel entre 43 151 $ et 79 685 $)
    Employeur : Office Québec-Monde pour la jeunesse (OQMJ)
    Lieu de travail : Bureau de Montréal, 934, rue Sainte-Catherine Est

    LOJIQ est un organisme qui soutient depuis plus de 50 ans les jeunes dans leurs projets à l’international, au Québec ou au Canada. Vecteur important de la mobilité des jeunes, il propulse leur parcours afin de leur permettre d’accéder à des expériences transformatrices qui bonifient leur trajectoire personnelle et professionnelle. La mission de l’organisme est l’une de ses forces et de ses fiertés.

    Si tu souhaites te joindre à une équipe dynamique, compétente, stimulante, multigénérationnelle et motivée, LOJIQ est pour toi. Des opportunités d’apprentissage, de développement, de perfectionnement et des beaux défis t’attendent. Si pour toi faire une différence qui a des applications concrètes dans la vie de ton prochain est important, ce poste est pour toi. Le sens est au coeur de nos opérations quotidiennes, l’esprit d’équipe façonne nos journées et la formation continue est d’une grande importance. Les valeurs au coeur de LOJIQ sont la « Collaboration », « l’Accessibilité », « l’Accompagnement », le « Professionnalisme » et « l’Innovation ».

    Nos conditions de travail sont compétitives et dans l’ère du temps. Elles s’adaptent à l’Humain qui est notre ressource première! Tu auras un horaire flexible, des avantages sociaux compétitifs, et l’ambiance chez nous est des plus conviviales.

    Joins-toi à notre grande famille!

    Transmets ton curriculum vitae ainsi qu’une lettre de motivation, par courriel, au plus tard le vendredi 8 février 2019, 18 h, à l’attention de Caroline Côté, attachée d’administration, responsable des ressources humaines et des services internes, à l’adresse ressourceshumaines(at)lojiq.org.

    Sommaire des responsabilités :
    Sous l’autorité de la directrice des communications et de l’information et en étroite collaboration et concertation avec l’équipe des TI, le développeur s’assure du bon fonctionnement du CRM et du site internet de LOJIQ de même que de son utilisation optimale et sécuritaire.

    Le développeur Salesforce maîtrise la modélisation de données et les algorithmes. Il travaille sur Apex et Visualforce. Il comprend les problématiques fonctionnelles métiers et possède une expérience en rédaction de documentation. Il a des bonnes connaissances de Wordpress, HTML et Javascript.

    Description :
    • En concertation avec l’équipe TI, effectue de manière autonome le développement, les tests, la mise en oeuvre, la documentation, la mise à jour et l'administration du système de SalesForce
    • Implémente des modifications et améliorations au CRM de l’organisme, notamment la création d'objets
    personnalisés et de flux de travail
    • Développe et maintient des applications Visualforce, Apex, API, AppExchanges et favorise leur intégration au système de l’organisme
    • Maintient les rôles d'utilisateurs, la sécurité, les profils, les règles de workflow, etc.
    • Diagnostique les problématiques, identifie les solutions et effectue les correctifs au CRM (élabore des plans techniques / de communication pour les équipes)
    • Assure une veille de l’évolution des technologies afin de proposer des pistes de solutions adaptées aux besoins et au développement de l’organisme
    • Codifie la programmation selon le langage approprié, les normes et les standards établis
    • Élabore et effectue les tests requis avant le déploiement et la publication pour toute modification effectuée au CRM ou site internet
    • Participe à la conception, au développement et à la mise en oeuvre de solutions d’amélioration des plateformes (CRM et site internet)
    • Configure les systèmes en fonction des besoins de l’organisme
    • Élabore le guide des procédures requis pour le bon fonctionnement du CRM
    • Effectue toute autre tâche connexe à la demande du supérieur immédiat

    Qualifications requises :
    • Baccalauréat en science informatique, en génie informatique, en génie logiciel ou dans une discipline connexe ou diplôme d’études collégiales en informatique combiné à une expérience pertinente
    • Expérience de deux ans ou plus sur la technologie Salesforce; un certificat d’administrateur Salesforce est un atout
    • Compétences éprouvées dans la conception et la programmation de l'interface utilisateur (UI) plus
    spécifiquement avec la technologie Salesforce (Lightning, Communities, Apex, Visualforce, SOQL)
    • Concepts Master of Salesforce Products : modèle de sécurité, modèle de données, cloud et services
    WebExcellente
    • Connaissance de la conception des bases de données
    • Expérience des technologies compatibles avec Salesforce, notamment: Java, jscript, etc.
    • Expérience des composantes de la suite SalesForce – Pardot, Marketing Cloud, Assets, etc.
    • Bilingue français/anglais

    Aptitudes souhaitées :
    • Aisance dans les situations de travail en évolution rapide
    • Capacité d’analyse et de jugement, capacité de résolution de problèmes
    • Aptitude au travail d’équipe
    • Habiletés à communiquer et à transmettre de l’information (communication interne)
    • Capacité à travailler de manière responsable et autonome
    • Discrétion, rigueur, minutie, courtoisie, polyvalence et débrouillardise
    • Bonne gestion du stress, respect des échéanciers, sens des priorités et de l’organisation
    • Flexibilité

    Conditions de travail
    Horaire variable, régime d’aménagement et de réduction du temps de travail, 20 jours de vacances après un an, banque de journées de maladie, assurances collectives, régime de retraite à prestations déterminées (RREGOP).